第254章:求職風波+捐贈計劃

學渣的黑科技生活 第254章:求職風波+捐贈計劃

一個公司的年會，到底造成的影響能有多大？

如果說時間的話，基本上過完年之后，影響就已經很小了；

別人家的東西，始終是別人家的，再怎么好也羨慕不來。

就比如看著電視里，看到福彩開獎，有誰中了上千萬甚至上億，也只是在那里嘴炮一下，或者質疑這是內幕，沒別的，甚至自己連買都不會去買；

而如果是自己附近街道某個投注站中出了這樣的獎項，或許也會想過去沾沾福氣，買個一兩張碰碰運氣；

當然，過個幾期，等新鮮感過去之后，一切也都回歸風平浪靜了。

一帆科技人員集體歸來的時候，對于他們的代工廠信誠電子來說，那正是處于信息的新鮮期，

特別是一些與一帆科技有著密切接觸的部門，比如生產計劃部，業務部，品質部之類的職員們，受到的沖擊很大；

他們里面只要是做人不是太差的，基本上都會收到一帆科技員工帶回來的特產，東西并不貴重，有的是一兩袋鮮花餅，有些是些手工藝品，都是些不值什么錢的東西；

其實，兩個公司緊密合作，員工之間肯定會有一部分互相加了微信之類的以便于溝通，一帆科技的旅途和年會，自然是倍受信誠電子員工的關注，也引來了一頓又一頓的羨幕，

而等到這些人回來的時候，這個話題終于在信誠電子里引爆了：

云省四天的旅游，費用公司全包；

年會三個五十萬的大獎，還有兩個二十萬的一等獎，最低的安慰獎也有五千塊錢；

于是，開始有不少人心動了，對著一帆科技的員工旁敲側擊，打聽著職位空缺的信息：

“你們公司還招不招人啊？幫我留意一下有什么崗位適合我。”

而有些更是干脆：“幫忙給你們領導推薦一下吧，我產線上的工藝和設備都很熟”

一帆科技負責招聘的hr主管剛剛回來上班，還沒從旅游的氣氛中恢復過來，一打開工作郵箱就發現里面的郵件幾乎要爆了；

那些未讀的郵件里，沒有一封是公司內部的郵件，全部是投簡歷的，而且百分之九十以上的簡歷都是來自信誠電子這邊的在職員工；

簡單看了一遍之后，她就發現事情有點不對了，這里面不少簡歷和公司的職位空缺契合度很高，而且工作經驗也相當豐富；

只不過，不要說把這些人給招過來一部分，哪怕是把合適的都通知過來面試，那對信誠電子來說，可能都會是一場不小的打擊，同樣，也同時會影到一帆科技產品的生產，甚至影響到兩家公司的關系

事關重大，她趕緊給自己的經理匯報，然后經理也當著她的面，直接就給凌志撥了電話，把這邊的情況反映過去；

國內的人力資源市場還是非常寬松的，只要不涉及到國企之類的，人員的流動都屬于正常的企業或者個人行為，只要不是不正當競爭，大都不受約束；

這種事情，哪怕是工作多年的凌志也是第一次遇到，見過一些公司面臨倒閉或者關停后，一些企業爭著過去擺攤招聘的，但是決沒見過一個企業的許多職員齊齊想應聘一家公司的；

職員不同于一線員工，進入一個新的公司，新的崗位后，他需要花費很多精力去積累人脈，適應工作，若非有著很大的吸引力，比如說升一級或者加不少工資，大部份人都更愿意保持穩定；

但是一帆科技和信誠電子這里還有一個特殊的地方，他們屬于一個代工廠與客戶的關系；

而這些職員應聘的，大多也都是駐廠的崗位，也就是說，從信誠電子跑到一帆科技后，不需要適應新的環境，反而待遇和地位都相對地提升了，這是去到別的公司所沒有的優勢；

更重要的一點，大家都明白一帆科技是注重研發，而且不斷推出新產品，潛力非常大，福利非常好的公司；

而信誠電子，只是一個賺取人力利潤的代工廠，在華國已經算是夕陽產業，隨時可能會因為成本壓力搬到東南亞等人力成本更低的地方；

趁著有機會走到朝陽企業里去，算是良禽擇木而棲，卻也無可厚非

凌志也犯難了，憑心而論，他也傾向于使用一些信誠電子的職員，特別是工藝工程那一塊的，他們熟悉產線，熟悉設備，甚至還知道信誠電子產線有哪里不足的，需要整改的地方，不用怎么培訓就可以直接上崗；

但是這樣的人，用上一兩個，甚至幾個，倒也無傷大雅，多了，那實在就說不過去了！

考慮再三之后，凌志讓hr先不要作任何動作，只保留那些求職者的簡歷，即不聯系面試，也不回信拒絕；

收到簡歷，如果不通知面試則回郵件拒絕，這個作法是張一帆提出來的，他認為別人投了簡歷過來，是對公司的信任，即便是覺得不合適，也理應回復回方，以示禮貌；

而凌志則親自打了個電話，給信誠電子分管人事及員工關系的副總，簡單地聊了下天，最后側面地提了一下這件事情；

這樣做的出發點，就是先給對方打個預防針，免得將來說自己這邊搞事情，其次也是給對方提個醒，你再不提高點員工福利待遇，可能人就要跑光了

大家都是聰明白，有些話也沒必要說得太直白，點到即止就好，至于對方怎么應對，那就看對方的手段了；

如果對方沒有動作，或者發言警告員工，那導致員工不滿而離職的話，凌志可就不客氣了！

其實，凌志也很清楚，信誠電子作為一個代工廠，本身利潤率就不高，真正可以操作的空間實在太少了；

如果面對同行的競爭，他們可能還能用加大一些薪資普調幅度等方式留下員工，但是面對的是一帆科技這樣高利潤率的企業，他們根本就沒辦法招架。

就連凌志自己換位思考之后，都覺得，如果是自己，也只能選擇留下一部分關鍵的人偏偏一帆科技不可能把這些求職者的名單給到他們

做了該做的安排之后，凌志還是把這件事情跟張一帆說了一下，主要是避免他毫不知情，在一些溝通上造成驚訝；

張一帆聽到這個消息之后，卻不是這樣想的，他提出了一個想法：

“如果我們把這些駐廠的崗位外包給信誠電子會怎么樣？每個崗位在他們現有薪資上給他們相應的補貼，這樣他們與我們一帆科技的員工待遇也就差不多了；”

“這個就有點不合理了，相當于自已打球然后自己當裁判，他們的工作或多或少總是會偏向給他們發工資的那一邊的，這些崗位也就形同虛設了，”凌志解釋道。

“那如果外包給另外一家公司呢？也就是說由第三方公司來負責生產制程及品質的監督，他們需要對這些結果負責。”

“這倒是可行，不過運營的成本也不少，我回頭先看看第三方公司的成本，再讓財務算一下我們這邊自己管理的成本，有了結果再發給你過目一下，”凌志說道。

其實，在凌志心里，已經覺得張一帆夠狠了，這個辦法他不是沒想到，只不過，有點用之不武；

這個應聘問題，其實不止是一帆科技與信誠電子的關系問題，甚至還關系到信誠電子的產線離開了這些人，還能不能正常運轉的問題；

而張一帆的作法就是：反正我不殺你，至于別人殺了你，你自己防不住，那和我沒關系；

確實信誠電子那邊產線停不停，對一帆科技的影響并不大，首先就是雙方簽的合同，超出交期是要賠償的；

其次，一帆科技還有北方兵器那邊那個龐大的工廠，他們可是無比的期待著能拿多一點訂單

“行，就這么辦，”張一帆說道，“等一下，我打算在泉城投放一些共享走地機用來收集數據，你覺得怎么樣？”

“李奶奶在云省用的那個？準備量產了？”凌志問道。

“嗯！收集一些數據之后，再優化一下，在年后就差不多可以量產了；”

“如果只是收集數據的話，我覺得還是不要投放到公共區域里了，收費太貴了沒有人用，太便宜了又劃不來，而且，它需要充電，加油，分散開了之后維護就是一筆很大的開支”凌志說道：

“還有，這機器造價不便宜，押金太高，普通老百姓也不愿意交，太低了起不到警示作用，共享單車被惡意破壞，丟失的例子太多了；”

“還有一點，這個走地機的知名度并不高，如果沒有人用，也達不到你要采集數據的目的，而想要達到不斷有人使用的話，還必需要花上一筆宣傳的費用，想要通過共享收費的方式收回成本，即便不需要維護，基本上也不可能。”

“那你有什么好建議？”張一帆問道。

凌志遲疑了一下，然后才緩緩說道：“我有個不太成熟的想法，反正咱們公司和軍方有不少合作，四十年前的那場戰爭，導致了不少軍人落下了傷殘，現在他們都老了，很多人根本就沒辦法行動。”

“我看還不如從公司的名義，向陸軍捐贈一批走地機，即能滿足你采集數據的要求，又增加了公司的社會責任感，也增加員工的自豪感，而且，還可以起到宣傳公司的目的；”

張一帆想了想，凌志說得很有道理，也就同意了。

第一批走地機，因為還需要優化，他并不打算生產太多，二十輛就足夠了，這點錢對于一帆科技來說，已經不算什么了。

于是，張一帆立即打電話聯系了李專家，一說明自己的意圖，李專家說話的聲音都抖了起來，甚至提出什么地方需要他幫忙的盡管出聲，要人出人，要材料出材料；

至于聯系后勤部門之類的事情，全都包在他身上，而且還保證能讓一帆科技的捐贈儀式出現在軍事頻道的新聞上；

李專家的能量，張一帆還是很相信的，畢竟合作這么久了，也知道他在軍方這邊的份量，有他這么主動地出手，事情自然是會出乎意料的順利；

張一帆一開始還有些奇怪，照道理來講，李專家即便是和自己有點小交情，也不至于這樣子賣力；

他這個人還是很講究原則的，一是一，二是二，從不含糊。

后來一經詢問，這才清楚，原來不是因為自己的面子夠大；

而是李專家的那些戰友中，有著不少傷殘戰士，有的是在那場戰爭中受的傷，有的則是在邊境觸雷

而這些前輩的下半生，都是依靠著輪椅和拐杖活動，生活極為不便；

張一帆提出的要捐贈二十輛走地機，其實對于那么大量的傷殘軍人來說，只是杯水車薪，但是，對于李專家來說，卻已經足夠了；

只要讓上面的領導，讓軍需后勤處看到這種設備的先進，能給傷殘軍人帶來的便利，那么，就有機會獲得撥款，從而讓更多的傷殘軍人使用到這種便利的設備，減少他們出行的不便；

這也正是李專家開口就敢打包票，要讓一帆科技的捐贈儀式出現在新聞上的原因；

只要引起足夠的重視，有著足夠的話題度，那就夠了，以華國現在的國力，根本不需要社會捐贈，就可以做到為有需要的傷殘軍人采購走地機，只要有這個必要！

這也是李專家一直以來的愿望之一，他想為那些為了國家利益作出犧牲的戰友們，做一些力所能及的事情；

有了李專家的大力支持，張一帆自然動力十足，本來不想碰王北北那輛跑車的他，還是第一時間把它開到了研究所；

開始和李專家及他的團隊一起研究著，如何盡快地把這個走地機給量產出來；

張一帆很快就發現，他實在是太過于低估了研究所的能量，要知道，在那個要什么沒什么的年代，研究所都能夠盡可能地得到所有資源的傾斜；

之前弄第一臺走地機的時候，之所以張一帆什么都要自己和李專家他們搗鼓，那只是因為李專家不知道他要弄什么，有什么作用；

只是當成陪他玩點過家家的游戲，最多就是自己跟他一起耗點精力，用點研究所的材料而已；

然而現在，李專家拿到圖紙之后，和研究所所長商量了一下，然后直接就大手一揮，各種任務直接就分了下去當作軍事任務來處理。

機構部件，直接是用命令的方式，讓各個加工廠立即照著圖紙加班加點生產，次日必須最少要交上二十套良品；

標準件，直接給研究所的采購下死命令，明天必須要拿到最少一百套器件

張一帆直接傻了眼：他們這樣做算不算挪用公款？用研究所的錢買來的東西，造出來的產品到底還算不算是一帆科技捐贈的？

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