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第39章 解決問題的辦法

作者:達爾文動物園  分類: 都市 | 都市生活 | 達爾文動物園 | 互聯網時代 | 誰還做傳統游戲? | 更多標簽...
 
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互聯網時代,誰還做傳統游戲? 第39章 解決問題的辦法

“直播和諧功能?”許夢忍不住眨眨眼,又看了一遍。

他有些意外。

“沒錯。”宋智成肯定道。

“目前玩家呼聲最大的,除了夢津那個帖子,就是希望在游戲中添加一個像爆衣開關那樣的和諧開關。”

“這樣一來,主播們在直播的時候,就能開啟這個功能,不用再擔心被封直播間。”

“這個功能不僅主播們呼聲高,普通玩家呼聲也很高。”

為了證明這一點,他還拿出手機給許夢看一個截圖。

那是p站一位玩家在主播動態下的回復:

[主播直播間被ban確實節目效果拉滿了,但沒了直播看,感覺身上有一千只螞蟻在爬,好難受!]

這個回復拿到了好幾千個贊。

顯然,很多人都有同感。

“再考慮到直播對游戲熱度幫助很大,我覺得可以的話,這個功能最好加進來,而且越快越好。”宋智成補充道。

許夢點點頭,同意他的看法。

實際上,這個功能本來就在許夢的計劃之中。

只是時間太過緊迫,他更希望員工們集中全部精力,想盡一切辦法把角色做得更色。

而不是一邊要求他們把角色盡可能做的色,一邊又要求他們想辦法把角色修改的不那么色。

這會把人搞得精神分裂的!

就算沒精神分裂,也會嚴重扼殺創意和工作效率,最終影響到角色的色色程度。

同時他也確實有點壞心——

他希望主播們能播出原汁原味的畫面,讓觀眾們通過畫面,都能直觀感受到角色的色色程度,這樣才能最大限度拉新。

如果主播們直接就用和諧版直播,那視覺效果和拉新效果顯然會大大降低。

至于主播不小心被平臺ban掉直播間……

這確實對主播們不太友好,但對霜雪計劃來說,未嘗不是一種另類的宣傳。

所以綜合考量后,許夢押后了和諧開關的開發日程。

當然,他也不會忘記主播們為此付出的“犧牲”。

等筑夢資金問題解決了,就推出主播和up主激勵計劃,那些被封的主播,也會得到一些額外的優待作為補償。

“這個我會盡快安排,說說另一個問題吧。”許夢說道,“玩家們希望修復bug?”

他其實有點不太相信。

宋智成果然也搖了搖頭:“玩家們對bug的看法,其實有點分裂。”

“有些人覺得筑夢應該盡快修復,但也有些人無所謂,甚至還有些人覺得這些bug好玩,最好別修。”

“尤其是套索馴服怪物的bug,他們普遍都覺得很好玩,有些人還擔心修得太快自己回家玩不到。”

“但是……”宋智成話音一轉,又道,“bug也是水軍攻擊我們最強烈、最有效的地方。”

“如果不盡快處理,可能會嚴重影響我們在路人玩家中的印象,非常不利于之后吸納新玩家。”

“這倒也是。”許夢點頭同意。

bug在玩家眼里,會分為[良性bug]和[惡性bug]。

但在游戲公司眼里,bug就是bug,并不分良性惡性——只分危害程度的大小。

就算暫時看上去問題不大的bug,如果不管,未來也很可能搞出其他大麻煩。

更不要說大量bug的存在,潛移默化就會在玩家和路人心中形成“這家公司不專業”的印象。

這種印象會對一家公司各方面工作都造成長久的影響。

游戲推廣、口碑評分、玩家信心,乃至招納人才,都會受到影響。

尤其現在還有很多博主對著霜雪計劃打拳,加上大量水軍有組織有計劃的抹黑……

別說置之不理,就是拖延久一些,搞不好輿論局面都會急轉直下,徹底倒向對筑夢不利的一面。

好在,許夢也不是沒有準備。

——工期這么緊、內容這么多,有bug一點也不令他意外,意外的只是bug這么多、這么千奇百怪。

不過他做的準備,就是不管bug有多少,也不管是惡性還是良性、玩家態度如何,都能通殺!

“我現在就去解決這個問題。”

許夢跟宋智成、彭林木點點頭,掉頭離開程序部門。

宋智成懵逼地看向彭林木:“解決bug問題,不應該找你嗎?老板怎么走了?”

彭林木:“你問我,我問誰?”

……

許夢回到自己辦公室后,并沒有埋頭修bug。

他壓根沒管bug,而是直接打開霜雪計劃在微光、P站和夢津的官方賬號,發布了一個公告——

[感謝大家向我們反饋游戲中存在的bug,為大家造成了不好的體驗,我們深表歉意。]

[收到bug反饋后,我們已第一時間安排專人前去解決,現已鎖定bug源頭。]

[請稍作等待,很快就會給大家一個交代!]

------

霜雪計劃的關注度已經今非昔比。

從粉絲量上看,P站粉絲已經增加到380萬,微光也上漲到170萬。

看上去增長還不到一倍,但關注度卻翻了不止一倍——不僅有大量局外關注,原有的大量“僵尸粉”也紛紛被激活。

是以公告初一發布,便有大量網友踴躍留言:

“不要啊!!我還沒下班呢!”

“不急不急,我正帶著寵物大軍橫掃大世界呢,修什么修。”

“這都是游戲特性,不用修。”

“這么快就鎖定bug源頭了?效率這么高?”

“雖然你要修特性我不太開心,但你這個態度和速度爸爸還挺滿意。”

“搞快點吧,再不修我擔心你家游戲遲早得沒。”

“快別吹了,發現bug這才多長時間?不僅鎖定bug源頭,還馬上就要修復給交代?吹牛也得打草稿吧?”

“有一說一,這么快確實不像真的,不會是忽悠人吧?”

“要是真能做到,那可就厲害了!”

……

玩家們意見不一,隱約還有水軍的痕跡。

不過總體來看,不裝死、及時給回應的態度,玩家們是認可的。

就是普遍不太相信,筑夢能這么快鎖定所有問題的源頭。

許夢也沒有賣關子,等了幾分鐘讓網友們把目光集中過來后,突然發布了一個P站直播。

網友們迅速跳轉。

只是片刻間,直播間就涌入了近10萬人。

起初是黑屏,畫面上只有一串串問號彈幕飄過。

兩分鐘后,畫面亮起來。

在一間很大的辦公室里,員工們都在工作,鍵盤咔噠咔噠響個不停。

一切都很平常,和網友們的日常工作環境非常相似。

于是彈幕不再打問號:

“這是哪里?筑夢的辦公室?”

“這是要現場修bug給我們看嗎?”

“云監工?”

……

自然沒有人能回答。

不過很快鏡頭一切,開始以過肩視角跟著一個人的背影前進,來到一個工位前。

工位上的員工一身格子裝,身材似乎很健碩,把衣服都撐得鼓起來,這會兒正聚精會神地工作。

網友們湊近屏幕,想看看他屏幕上的工作內容。

卻見到剛走過來這個人掏出一瓶“水”,擰開蓋子灑了員工一身。

——玩家們大都不認識許夢,只有同行和媒體有幾個人認了出來,但也沒有在彈幕中發出來。

畢竟這畫面看上去不是什么好事。

“職場霸凌”四個字浮現在所有人的腦海。

但還不等發出來,就見許夢扔掉空瓶,掏出一盒火柴并取出一根點燃。

之后沒有任何猶豫,隨手丟了出去。

下一秒,“蓬”的一聲,那員工身上立刻燃起熊熊烈火!

“啊啊啊啊!!”

員工驚恐萬狀,慘叫著一躍而起,從許夢身邊跑開。

鏡頭緊緊跟在這個渾身燒著烈火的人后面,網友們于是看到在他狂奔的途中,所有人都驚恐地遠離,給他讓路。

有些人來不及起身,連人帶椅子一起摔倒,連辦公桌都撞偏位置。

整個辦公室響起此起彼伏的驚呼聲,桌椅碰撞的震動聲,還有人驚恐地呼喊著急救電話。

最后,這個身陷烈火的員工慘叫著一個飛撲跳出辦公室大門,從鏡頭中消失不見。

下一秒,畫面再次黑了下去。

短暫的直播,到此結束。

但直播間里的人卻絲毫不見減少,反而越來越多!

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