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第一百零八章 我們有感情

作者:霖沛  分類: 現實 | 成功勵志 | 霖沛 | 姚遠的遠方 | 更多標簽...
 
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姚遠的遠方 第一百零八章 我們有感情

段厚山環顧四周,見眾人不再說話:“在我們來之前,有人曾建議按照破產清算的辦法來關閉工廠,但這樣一來你們肯定拿不到多少錢,工廠能還清外債就不錯了。

集團公司不想走破產這條路,委托我們來跟大家談解決方案。我們去年已經為咱們的兄弟公司做了裁員,大家也拿到了錢。

其實不管我說什么,你們心里肯定多少有些抵觸,但我想回去想一想,事情就擺在眼前,如果這么僵持下去對大家沒有好處,對工廠也沒有好處。”

當初集團公司確實想走破產清算這條路,但考慮到破產周期長,上面壓下來的任務可能完不成,便退而求其次選擇了做裁員。

“律師,你說的我們都懂,但是這心里吧就是拗不過這股勁來,這都干了大半輩子了,突然廠子沒了。”

“是啊!都習慣了天天早上上班,下午回家吃飯,老了老了廠子沒了!”

“大家都回去想想,誰有什么想法可以來廠子里找我們,律師這段時間都在。等方案定完了廠子里會開會,跟大家溝通。”

肖廠長見眾人的情緒沒有剛才那么急躁了,便想趁機勸大家離開。

“那補償能給補多少錢?”突然有人大聲問道。

有人開了腔,大家都跟著看向臺階上的眾人。

“放心吧,律師會按照法律規定計算補償費用,縣里勞動部門的領導也會來。你們不信我們,有縣里勞動局的人把關總可以了吧!”肖廠長道。

“縣里跟你們穿一條褲子,到時候我們那知道多少啊!”有人嘀咕道。

“沒關系,大家可以拿著我們最后制定出來的補償標準,找你們信的過的人問下。我們也會給大家講補償標準。

我們還會把去年做的裁員項目中法院的判決拿出來,給大家看。到底是不是穿一條褲子,大家一看就知道了。”段厚山解釋道。

“回去吧,大家先回去吧。等有信兒了,我們會通知大家來開會。”肖廠長一邊說著,一邊向旁邊的助理等人使眼色。

一旁的助理等人也跟著勸臺階下的眾人。

“走吧,天都晚了,老三,喝酒去?”

“喝啥呀,我還得給孩子做飯去呢,快到放學點了。”

見這么鬧下去也沒啥結果,天色也不早了,個別人的離去,帶動大家三五成群的離開了。

眾人回到了樓上,肖廠長尷尬道:“段律師,姚律師,讓你們見笑了,這些人都是廠子里的老人了。有的人比我工齡都長,對廠子有感情啊!”

“員工的想法我們能理解,畢竟飯碗沒了,在這小縣城里也沒有別的營生可做。大家都不容易!”段厚山嘆了口氣說道。

“行了,大家先去吃飯吧,我們這里條件艱苦,我讓食堂做了一桌,都是當地的土特產,大家別嫌棄哈!”肖廠長說著,帶著大家去了樓下的工廠食堂。

“肖廠長,您在這里工作很多年了吧?”姚遠坐在肖廠長的身旁,吃著飯隨口聊道。

“嗯,不瞞你們說,我八六年當兵回來就進廠了。”肖廠長一邊說,一邊回憶當年。

“當年不是當兵復員回來的都分配進政府機關嗎?您沒申請去公安或者法院?”段厚山把話茬接了過來。

“我們同一批復員的戰友有不少進了法院和公安局,現如今都成領導了。我當時覺得這里掙錢多,就申請來了化工廠。結果證明是我草率了!”肖廠長嘆息道。

“能讓您放棄當公務員,看來當時的化工廠一定非常火爆,掙錢比公安局和法院多。”姚遠道。

一聊到當年的化工廠,肖廠長興奮起來,打開了話匣子。

“要說當年的化工廠可不是現在這樣子,老火爆了!

當時想進化工廠的人就跟現在考公務員是的,人山人海的。我要不是當兵復員回來受照顧,都進不來。

那時候來我們廠子拉化肥的車都能排出去兩公里,就這樣沒有條子的都拉不到貨……,不想啦,越想越傷心。

今天員工說對廠子有感情,我們這些管理層又何嘗不是啊!誰都不愿意看著廠子關門,但是沒辦法!”肖廠長說著神情有些落寞。

“廠長,吃完飯,您也早點回去休息休息吧。我們回賓館再商量下方案。”段厚山見肖廠長心情不好,轉移話題道。

經過一周的排查,經與化工廠、職工代表、當地勞動部門溝通后,段厚山將化工廠的情況和裁員方案上報給了集團公司。

集團公司不想再耽誤時間,直接放寬了補償標準。為了避免員工鬧事,在裁員方案的基礎上又多給員工補償了三個月工資。

當然即使這樣整體上的費用也在預算范圍內,因為當地工資本身就低。集團公司將四家公司的裁員方案匯總后向上級主管部門進行了申報,

很快上級主管部門的批復下來了,批準了集團公司下屬的四家公司裁員方案,裁員進入了實施階段。

即使再完美的方案也會有人不滿意,化工廠組織員工簽署裁員補償協議,大部分員工接受補償,簽了協議。

一小部分員工持觀望態度,其中十三名員工提出要簽補償協議也行但補償款必須提高一倍。

這有點像征地拆遷的釘子戶,但與釘子戶不同的是,裁員不需要推房子收地,如果員工不同意補償方案只能去勞動仲裁,對廠子的關停不會有大影響。

“段律師,那十三名員工找了律師,說他們能得到比現在多至少百分之三十的補償款。這事咱們怎么處理?”肖廠長找到項目組后到。

“沒事,這類事我們見到的多了,估計是被律師忽悠了,我們是按照法律規定制定的補償方案,勞動部門也同意了,不怕他們告。”段厚山略一沉吟道。

“那么該怎么整,繼續怎么整?”肖廠長心里有點犯嘀咕道。

“嗯,按照之前咱們制定的裁員方案執行就行,現在絕大部分員工都簽署了補償協議,只等補償款撥下來就可以支付了。

后面的訴訟我們會處理,您收到勞動仲裁委和法院的通知或者傳票后給我們就行。到時候咱們在簽署委托手續。”段厚山道。


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