第六百二十一章 實地考察

狂野十八少年時 第六百二十一章 實地考察

隨著北方國營集體企業大面積解散重組，以往安置這些大學生的場所不復存在了，那些天之驕子們也面臨著找不到工作的危險，從96年夏天開始，一些大學生不得不進入人才市場尋找自己的棲身之處。

但即便如此，像萬帆這樣的鄉鎮企業，也不會是那些大學生們青睞的地方。

一個是企業規模小，在一個地處偏僻的農村，人家還真不一定看得上。

那時他們首選的目標是合資企業，然后是還存在的國營企業，怎么也都輪不到他們這種鄉鎮企業。

不管人家看不看得上，該去招攬還一樣去招攬。

而且還不是是大學生就招攬，別看我們鄉鎮企業小，我們也是要挑挑揀揀的。

萬帆只招幾類的大學畢業生：學計算機的，機械加工的，化學研究的，電子半導體的。

其他的大學生他還不要呢。

這個時期學計算機的和電子半導體的算是比較冷門了。

別看從八十年代收音機里就在宣傳計算機，但對于計算機的運用，大多數人和企業還處于懵逼狀態。

學計算機那些頂尖的大學生國家會招收一部分外，剩下那些水平較差的就流進了人才市場，還不一定有多少企業問津。

畢竟很多企業對于計算機如何運用還不清楚。

像萬帆這樣的鄉鎮企業，想吸引大學生來，就得拿出好的條件。

在五月份，萬帆做了一項重要決定，他在紅崖城南買下了一大片的土地，著手開發一些項目和開發一系列的封閉高檔小區。

然后在六月份他帶著一個團隊來到了渤海市，租下了人才市場里的一個攤位。

對這個攤位進行了一番裝修，弄得有點富麗堂皇的樣子。

這是一個企業的門面，無論到哪朝哪代，臉面都是個很重要的東西。

臉面好看問津的人就多，人氣也就旺。

他帶的這個團隊以年輕人為主，都是從企業里挑選出的俊男美女。

他要面對的這些大學生都是年輕人，當然不會弄些老頭老太太來做企業招攬人才的門面。

這些人不但外形俊美，還得能說會道，為此，萬帆還對他們進行了半個多月的集訓。

就是教他們看人說人話，遇鬼說鬼話。

因為這些俊男美女的出現，一時間，紅崖市千帆集團人才召集處摩肩接踵，人頭攢動。

來問詢的人絡繹不絕。

印刷精美的介紹千帆實業的大幅海報前始終有人駐足。

很多人也是在這里才知道千帆牌電動車和千帆牌影碟機是這個企業生產的。

宣傳企業的畫冊幾乎發到了人才市場的每一個角落。

千帆實業開出的招攬條件絕對有吸引力。

年薪兩萬，只要企業錄取的大學生就分一套房子，有養老保險和其他一些福利待遇。

萬帆訓練出來的那些俊男美女一個個也是舌燦蓮花，把企業夸的像一朵花一樣，就差承諾送男朋友和女朋友了。

雖然萬帆允許他們忽悠，但是公司的實情還是要如實相告。

每個來問詢的人都知道千帆公司的總部是在一個山村里，只這一條就有相當一部分問詢的人掉頭而去。

但重賞之下必有勇夫，還是有相當一部分人決定到千帆實業公司來實地考察一番再決定去留。

最后，一共有近七八十名大學生坐著千帆實業的黃海大客車，來到了紅崖市。

這七八十人，萬帆壓根沒指望他們能全留下，其中能有五分之一留下他都認為是燒高香了。

萬帆首先帶著這些大學生們參觀了坐落在市內的電動車二廠和電動三輪車廠。

這兩個廠因為只是收拾舊廠房開工，在外表上實在是乏善可陳。

不過工廠內還是相當整潔的，看不到有臟亂差的地方。

他們在這里逗留的時間不長就被萬帆領到了一片有工程隊施工的土地上。

“這是我們企業今年新開發的項目，這片土地上將會建成一個科研中心，科研中心的周圍將會是一片以現在的標準來說，高檔的封閉式住宅小區，你們如果留在我企業工作，這些小區里將有一套你們的住房，在企業工作滿十年后，不管你們還在不在我在企業里工作，這套住房的產權都將歸你們永久所有。”

這是萬帆臨時買下這片土地的真正目的。

給這些大學生住房自然不能給在農村的房子，怎么也得是坐落在市內的。

住房是剛需，是對生活在城市里的人最大的誘惑，只是紅崖這個城市太小了，這個砝碼也不一定會起多大的作用。

“萬總！我想問一下，如果我們到你的企業來工作，我們具體要做什么？”一個戴著眼鏡的女大學生問。

“我剛才不是說過了嗎，這片土地上會出現一個占地面積上萬平的科學研究中心，這里將進行計算機，半導體和化學方面的研究。你們來了以后就會在這里進行這些實驗，保證你們學有所用。”

大學生學不能所用的現象普遍存在，而在千帆實業這里則沒有這種可能發生，你在大學學什么的，在這里你會繼續研究什么。

在市區內參觀完畢，大客車就把他們拉到了姜崴村，去參觀千帆實業的總部。

出乎萬帆意料的是，這些大學生對小圩屯的興趣明顯高過紅崖市。

他們對一個普通的山村能發展出在全國都有名氣的公司感到新奇。

有幾個女大學生就圍著萬帆，問萬帆的創業史。

萬帆就像講故事一樣，給他們講起了自己創業的經過。

等他把自己的故事講完，這些大學生們報以熱烈的掌聲。

這些大學生在這里參觀的就比較仔細了，從車間到宿舍到食堂。

千帆實業整潔的工作環境給他們留下了比較深刻的印象。

晚上，在豐盛的招待晚宴過后，萬帆還帶他們到員工的活動中心進行了娛樂。

反正萬分把自己能展示的能做的都盡量地展示出來了，接下來會有多少人留在他的企業，這就不是他能左右的，只能聽天由命了！