第五百七十四章 總決賽那點事

灌籃高手之赤木來襲 第五百七十四章 總決賽那點事

火箭隊的第一攻并沒有教導哈基姆奧拉朱旺手中，ac格林從弱側橫穿禁區到強側伸手要球。

肯尼斯密斯左右搖擺做足戲份，等到對手把雙手放在腰間以下的位置，他立刻把球舒舒服服的吊給內線球員。

赤木剛憲心中不停地贊嘆：專業！這就叫作業！

小個子球員給大個子球員傳球，要么拉開防守距離遠吊，要么在防守球員貼身的情況利用三威脅創造出球空間。

肯尼斯密斯個頭不足，經驗卻十足。

其他隊友沒有穿插跑位，ac格林持球順步突破，三大步面框大拋投。

“咚。”投籃偏的有些厲害，尤因防守成功后再次起跳直接收下籃板球。

ac格林跟尤因對位，那奧拉朱旺的防守人自然就是邁克爾喬丹身邊曾經的帶刀侍衛老橡樹查爾斯奧克利。

是年32歲的查爾斯奧克利正處于自己的職業生涯巔峰時期，本賽季場均11.8分、11.8個籃板，投籃命中率是47.8。

尼克斯開場第一攻也沒有達到籃下，尤因肘區四處觀察，火箭隊起碼有三個球員都龜縮在內線虎視眈眈。

想要突破進入打內線，得好好衡量一下代價。

“咚！”尤因的第一攻也沒有進，看樣子手還有點緊。

哈基姆奧拉朱旺抓下籃板球就是一個長傳，肯尼斯密斯接球突破，罰球線急停跳投。

短了。

尼克斯球員也不虛，后衛約翰斯塔卡斯球領人直線沖刺。

干勁有余，經驗不足。

約翰斯塔卡斯三分線外剛停穩就想往里面吊球，肯尼史密斯胳膊往前一戳，撲個正著。

球，出界了。

打了4個回合，沒有一個回合打夠10秒，這跟三井壽磨陣地戰的印象一點都不符合。

看起來跟高中生比賽區別不大呀。

“嚯，這攻守轉換的速度一點都不慢啊！我還以為肯定要在內線一刀一槍的拼，印象流了，印象流了。”

抒發完感慨，三井壽接著說：“奧拉朱旺為什么不和尤因對位？”

赤木剛憲白了一眼“十萬個問什么”小朋友，“田忌賽馬懂不懂？哪有剛開始就讓壓軸上場的。”

三井壽扣了扣下巴嬉笑道：“這倒也是，難怪球隊的第一攻要交到你手里，原來我才是球隊的真正的核心。”

赤木剛憲：你夠了。。。

可以看得出，奧拉朱旺和尤因在開場后都是有意克制自己的出手。尼克斯發底線球后，尤因在肘區繼續做肘。

策應掩護。

底線發球的約翰斯塔卡斯迅速提上，繞著尤因接球就投。

“咚！”還是沒有。

籃筐跟加了蓋似的。

火箭隊保護籃板球的還是奧拉朱旺，下快攻的還是肯尼斯密斯。

似曾相識的長傳，似曾相識的結果。

史密斯一條龍上籃被對方的大個干擾的厲害，火箭隊的開門紅，似乎遙遙無期。

倒是在不進球的局面上，火箭隊不落下風。

“看出點啥了嗎？”赤木剛憲既是問三井壽，又是在問布倫特巴里。

布倫特巴里搖搖頭，他覺得沒啥毛病。

三井壽則是看出了什么：“這下快攻的怎么只有組織后衛？小個子沖擊對方的內線，他以為他是牧紳一？”

“哈哈哈。。。”赤木剛憲笑了笑，牧紳一要是能打nba，他不得樂瘋了呀。

肯尼斯密斯歷史低位猛跌的一天。

不過，這就是當前nba的癥狀所在。

組織后衛下快攻，沖擊力不足，威脅太小。

哪像后世的鋒線球員下快攻，跑的又快，沖擊力還強。大個跟不上，小個子扛不住。

“繼續看，繼續看。”赤木剛憲沒有過多解釋。

每個時代都有各自的弄潮兒，赤木剛憲愿意做那個引領nba新風尚的時代弄潮兒。

窒息的攻守大戰依然在繼續，雙方誰也不肯讓對方先拔頭籌。打了三分鐘，雙方依然是一分未得。

赤木剛憲看得興趣缺缺，對抗有余，配合、精彩度嚴重不足。不是赤木剛憲厚今薄古，這比賽，真心缺了點啥。

是個球員都鐵著頭跑內線找對抗，純粹是找冒，難道這會比空位投籃更有效？

布倫特巴里倒是異彩連連：“這防守強度、這對抗強度、這攻防速度！不愧是nba總絕賽級別呀！”

赤木剛憲想了想發問：“假如你在場上打后衛，你在側翼獲得一個大空位，內線的隊友切入要球，你作何選擇？”

“當然是傳給內線的隊友了！那還用問嗎？”布倫特巴里的回答符合時代的特征，這年頭的后衛都這么打。

可見，在ncaa的三年時光中，布倫特巴里被改造、洗腦的相當的成功。

“額。。。”三分浪投王三井壽對巴里的回答相當不感冒。

三分，比兩分多一分。

你數學不好使還是雜滴？

空位，比強突更容易進球。

你沒打過籃球還是雜滴？

孰對孰錯，赤木剛憲無疑爭辯。

他只想確認一個答案：“你難道不應該把球傳給我嗎？”

布倫特巴里愕然，他倒吸了一口氣，如此厚顏無恥之人，世所罕見。

在籃球領域，巴里可不傻，他曉得赤木剛憲這是在要球權，“我給你傳球，沒問題，關鍵是教練允許你胡來嗎？”

“呵呵呵。。。”赤木剛憲笑而不語。

一個好漢三個幫，這是一個很現實的問題。

如果赤木剛憲是美國人，如果赤木剛憲是ncaa大四畢業生，如果赤木剛憲是毫無爭議的狀元秀，管理層會圍繞他打造合適的陣容。

但在以上三點均不成立的條件下，赤木剛憲需要立刻考慮：在明年的火箭隊，誰會愿意當他的副手。

第一步，打造信得過班底。第二步，爭取人心。第三步，揭竿起義。第四步，登基上位。

哎呦。

突然有種養成計劃的快感。

小刺激咧。

人選，赤木剛憲需要那些值得信賴、頭腦可靠的隊友。

目前，只有布倫特巴里這一個體己人。火箭隊內球員挖掘和外部發展是兩條路子，堅持聯手抓兩手都要硬。

哈哈哈。

赤木剛憲心中輕笑了一聲：有人的地方就有江湖，有江湖的地方就有爭斗，哪里都免不了了。