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第259章 資料分析

作者:晴天等雨來  分類: 二次元 | 搞笑吐槽 | 晴天等雨來 | 我家學霸是鍵盤俠 | 更多標簽...
 
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我家學霸是鍵盤俠 第259章 資料分析

白天上課,晚上補考的忙碌狀態絲毫沒有對陳博的身體機能產生任何負面影響,相反,他是樂在其中。

雖然大腦時不時會神游到不知何方,但總會有股無名的力量將他的思緒拉回正軌。

“今天我們來講的是,資料分析與統計口徑,翻開課本第37頁。”

“起床了,老師已經在講課了。”

見王旭還沒起床,陳博貼心的喊了幾聲。

隔著床簾傳來一陣軟弱無力的應答:“我躺在床上看呢,不想走動了,最近熬夜傷身,筋骨不行。”

“早睡早起,方能養身,遺留的歷史難題終于快解決了,可算是不容易。”陳博數了數剩余的掛科數目,一副勝利在望的神色滿溢在臉上。

“這位27號同學,請你關掉自由麥。”屏幕那邊傳來了老師的訓責。

王旭半坐起身子掀開床簾,朝陳博吼道:“27號,是你啊,沙比,幸好我耳機音量不是很大,不然就被你搞聾了。”

“啊?我什么時候開到自由麥了?”陳博一陣手忙腳亂,愣是沒找到麥克風的位置。

“右下角,有個齒輪樣式的標簽,點開第三個就是了。”王旭看出了對方的窘迫,坐鎮救場。

“原來在那里,我是怎么點到的。”陳博撓撓頭,照理說這位置不該出現誤觸。

“可能你電腦的按鍵設置哪里有問題。”王旭也搞不清楚狀況,見尷尬解除,他又躺倒攤平。

當——

“我去,怎么會磕到后腦勺,我也沒挪身子啊。”

王旭開起怨婦咒罵模式,跟個沒有感情的床欄較起了真。

“請18號同學關閉五官感知模式,你的韭菜餃子味順著網線飄過來了。”

“還有59號同學,蹲坑的時候不要打開攝像頭,影響上課體驗。”

“7號同學?你聽得見我說話嗎?你現在是意識模糊還是清醒。”

“老師,我聽得見,我剛睡著,自我感覺良好。”7號同學迅速給予了反饋。

“很好,都下午4點半了還在睡覺,期末平時分扣10分。”

7號同學急忙說:“啊,老師,聽我解釋,我這是在準備選修的論文,關于夢境意識與現實反饋的,所以需要大量睡眠。”

“哦?這樣么?那你期末拿這門選修的成績單給我,他給你多少分,我卷面就給你多少分。”老師轉念一想,給了另一種解決途徑。

“好的。”

眼見耽誤了十幾分鐘,課程還是沒能開始,老師只好又重申了一遍紀律。

“考慮到課程的突發性,大家精神狀態不佳也是情有可原,畢竟我也是半小時前接到的上課通知,但也請你們盡可能的集中注意力,不要遺漏課堂所授的知識點。”

“喂喂喂,那本電子書為什么我打不開啊,顯示沒有版權。”陳博突然意識到自己的課本打不開,一直停留在上,

,盜版必究的字樣十分惹眼。

“因為你沒有買啊,這么簡單的道理,左下角付款,馬上就能看了。”

陳博剛掏出手機,立馬被價格嚇退了。

“這什么書啊,一本1388元,賣這么貴,不如去搶,我以前留學都沒見過那么貴的。”

王旭解釋道:“這個是集合冊,不僅有基本概念,還有大量試題,全書5萬多頁吧,1388元算便宜的了,你想想外面那些雞湯文學,一本幾萬字賣百把塊,那個才是坑人。”

“好吧,為了上課,買就買了。”陳博忍痛付了款,按完確認鍵,整個人小手都是哆嗦的。

本以為貴價能出好貨,沒想到里面的內容樸實無華,無非是些統計學里的基本概念,夾雜著一些專業術語和數學模型,每個小知識點解釋完配上幾道舉一反三的例題鞏固提高,陳博看了幾眼,沒發現有什么新奇之處。

這節課老師主要在講統計口徑,它是指統計數據所采用的標準,即進行數據的統計的具體內涵。

可以直白的把統計口徑理解成一種統計標準,在進行資料收集篩選分析前,我們要先制定一套完整嚴謹的統計口徑,以確保所有數據在既有規則運行下的有效性,從而得出有價值的數據。

老師在介紹時舉了生活中的例子,衡量一個工薪階層的年收入,最普遍的看法是稅前收入加上獎金績效,在求職者向HR詢問薪資時,對方給出一年10萬的報價,給求職者帶來的潛臺詞就是稅前收入獎金績效約摸10萬。

但有的用工單位會把單位承擔的五險一金包含在年收入里,這就有點耍流氓的意思,單位負擔的五險一金雖然最終受益人是用工者本身,但這會給求職者帶來一定的心理誤區,在步入職場后產生預期落差和不信任感,從而導致其他不必要的成本風險。

單純的稅前年入10萬,對應到一個月可能是月入稅前7K,年終獎2萬,可如果算上單位負擔的五險一金,如果還是年入10萬,可能只有月入稅前6K,年終獎1萬5,兩者的到手收入差距接近2萬。

把單位的用工成本謊報成收入的套路固然不得人心,但也有其他比較隱蔽的做法,常見的就是把原本的死工資劃分成績效工資的形式,明面上是為了激勵員工產出價值,防止摸魚劃水,實則也是減少企業負擔的高招妙藥。

老師又拿五險一金舉例,假設李華一個月死工資1萬,原本繳納五險一金則是以1萬作為基數,而改成基本工資5000元,績效5000元,則繳納基數會從1萬下降到5000。

不缺錢的大廠福利保障體系相對還算完善,即便采用工資績效模式,繳費基數是按照去年月均工資,對整體影響不大,而小企業則是能省則省,恨不得人人都是臨時工。

以往要統計一個地區的平均工資,只能借助稅收系統的申報記錄以及個人的自覺登記,失真情況非常嚴重,為平均數論也經常被人調侃拖了后腿。

根據二八定律的延長法則,假定社會財富是100個單位,有10個人分,前20的人會拿走80的財富,而后80中的相對前20又會拿走剩余20財富的80,因此依照平均數求得的工資薪水區間大概會落到收入前2530,也難怪多數人會感慨自己拖了后腿。

為了保證統計結果的準確性,在工資問題的統計口徑上引入了非常多的動態指標,先是納入中位數與眾數降低平均數的存在感,而后又衍生出了工薪區間概念。

最后隨著算力的爆炸式增長,發展出了工薪大數據統計,任何一個指標都能變成衡量口徑,你可以知道同城同年齡段有多少后浪比你更優秀,也能知道有多少比你過得不如你卻已經結婚有二胎的人生贏家,甚至通過通貨膨脹及一攬子貨幣平均購買力變動反推出30年前你能不能成為人上人。

我好窮,這曾經是一句無奈的自嘲,如今只是句單純的調侃,在全透明的社會,用戶知道了探索未來道路的方向,盡管距離目的地遙遠,但每個人都對此充滿希望。

“哦,該死的,這么快就到下課時間了,下次不要再讓我強調紀律,我的課一學期都不一定有一次,該干嘛干嘛去吧。”老師掐了下時間,準時打卡下班。

“還真是一副美好的藍圖,慶幸我活在這個時代。”意猶未盡的陳博差點摔下椅子。

“你會這么認為么?多去看,多去想。”王旭換好衣服,在床上躺了一天,外面天都黑了。

“走,吃飯去。”


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