第1187章 先提拔他

功高權重 第1187章 先提拔他

這時，虞罡秋副總理依然在勸說：“最高首長和我們這些人都不希望你磨掉太多的棱角，不要失去你心頭的一腔熱血。……，只要你走得正行得直，你還是保持你的性為好。只要你將‘為人民服務’時刻放在心頭，時刻想著你的一切都是人民、是組織、是黨給你的，是希望你做出更多、更大貢獻的，時刻鞭策自己認真工作，你就不會辜負黨和人民的期望，你就能做出更多的成績。”

郭拙誠搖頭道：“我不是不想升官，只是現在我認為瓊海島更需要我。雖然現在瓊海島的經濟發展迅速，取得的成績也有目共睹，但它還存在很多問題，特別是基層的組織建設、公共安全建設、國防支援系統、知識產品保護體系、環保控制流程、旅游運轉系統等等都還才開始，有的甚至還沒有啟動，社情民意還沒有建立上傳下達的通道，還依賴以前的官員調研和輿論選擇性宣傳。

另外奧運會的籌備、舉辦也需要我來主持，其他人因為不熟悉這種國際性大型運動會的組織流程而不知道如何下手，更不知道如何通過這次盛會來為瓊海島服務，為中國服務，除了一個為國爭光，恐怕就想不到它的其他好處了，更別說靠它來賺大錢。”

虞罡秋點了點頭，說道：“你的意見是暫時不能調離瓊海島？”

郭拙誠說道：“是的。至少再給我三年時間。”

虞罡秋問道：“如果我們想調郭知言同志去龍江省擔任省長，你認為合適嗎？”

郭拙誠心里一喜，抬頭看了虞罡秋一眼，笑著說道：“您這話就有點奇怪了，你們是領導，你們說誰就是誰。我一個小兵，當然是擁護上級的決定。”

父親能夠在仕途上前進一步真是再好也沒有了，這不但能滿足父親的心愿，能發揮他的能力，更主要的是郭拙誠自己將多了一道堅實的支撐，將來能給自己仕途更多的幫助，雖然父子倆組合起來還不能說是一棵參天大樹，也不能與某些大佬相抗衡，但對付一般的省部級官員則是小菜一碟。

就是大佬也不敢小看他們。在做危及郭家利益的事情時，得好好思考自己有沒有足夠的力量應付郭家父子的反撲。更何況現在還有最高首長等人做郭家的后盾，其影響力絕對不能低估。

虞罡秋笑道：“你倒是不避嫌。我現在代表組織征求你的意見，你就說一說你的看法。”

郭拙誠說道：“雖然他是我父親，但我得說我父親足以勝任主導一個省的工作。因為他有新思想，新想法，對新生事物了解得多，敢于嘗試不保守，符合中央改革開放的要求。同時他又是從基層干起的，對基層的情況很熟悉，改革的時候不會急于求成。而是會綜合考慮各方面的情況，一步步推進。

現在龍江省的經濟發展基調已經確立，用不著太多的摸索，只要堅持下來。做好一些老同志的思想工作，讓他們成為改革開放的助力而不是阻力，龍江省的經濟就會快速發展。我父親在滇南新技術開發區積累了豐富的經濟工作經驗，學到了不少現代化管理知識。尤其對大型現代化企業有辦法，特別是適合龍江省國有大型企業的改造。從根上解決龍江省的經濟包袱。”

虞罡秋點頭說道：“我們就是考慮到龍江省是一個老工業基地，那里的工廠大工人多，都是與動力有關的大型機械設備，以汽輪機廠、電機廠、鍋爐廠為代表的‘三大動力’企業比其他地方的企業大得多，就算在中蘇關系最緊張的時候，我們也沒有將它們搬遷走，不是我們不想搬遷，也不是我們自信得能抵住蘇軍的大規模進攻，實在是因為工廠規模太大，搬遷過程肯定損失巨大，而且還耽誤了各地的產品需求，根不能停工。

可是，就這些企業生產的產品一直沒有多少變化，基上生產的都以前蘇聯轉讓給我們的技術和產品，而且質量還沒有蘇聯生產的好。以前的時候我國因為缺少這些產品，全國各地都是空白，他們生產多少各地就能接收多少，即使質量差一點，也供不應求。

但是，隨著改革開放的進行，各地企業的興起，特別是技術的進步，其他地方生產的產品無論是質量、性能還是成都占優勢，龍江省的產品沒有了競爭力，開始出現滯銷，特別是南方省份幾乎不再采購這里的產品，企業的效益自然一步步下滑。

雖然這些大型企業也采取了自救，在國家有關部門的幫助下跟國外先進企業進行技術交流，購買他們的技術，但成效并不大，生產的產品與南方企業相比依然沒有優勢。尤其是南方類似的企業他們幾乎都是新建的企業，都是輕裝上陣，無論是經營模式還是推銷模式都比這些企業靈活得多。就是質量相同，價格相差不大，客戶還是愿意采購南方企業的，對這些大型企業的產品不屑一顧。

當然，最主要的原因還是這里的產品價格降不下來，包袱太重，里面的工人太多，特別是退休工人成了這些企業的沉重負擔，企業三分之二的利潤都要花在人工工資上，花在工人待遇上。用到生產、科研和新產品開發上的資金自然就少了，更加無法與南方的企業進行競爭，以此進入了一個怪圈，導致這里的企業一天天窘迫，企業一天天萎縮，越發就沒有資金開發新產品了，獲得的利潤就更好了。

他們這些大型企業之所以有這么多工人，除了歷史原因外，解放前這里就是重工業基地，這里就匯集了大量的工人。解放后，我們國家更加注重這個與蘇聯聯系的橋頭堡，加上當時的口號是人多力量大，工廠的工人越多說明企業的生產能力越強，也導致了工廠大量招收工人進廠，加上當時效益后，生產出來的產品不擔心沒有人買，所以工人越來越多，相關配套的學校、家屬工廠、商店、醫院、食堂等等也越來越多，規模越來越大，這些都是企業的負擔。”

對于這些情況，郭拙誠自然是清楚的，前世的時候他當縣長、當市長不就是把很大一部分精力用在國企的脫困上嗎？雖然真正脫困的國企沒有幾家，有的破產，有的被收購，有的被兼并，有的被分化，有的要死不活地留著一口氣……

當然也有煥發第二春重新生機勃勃的，但這種企業不多，很多時候關鍵在企業領導，企業領導有想法、有魄力，找到了合適的產品，這種企業才能起死回生。

現在聽了虞罡秋的話，郭拙誠心里在快速地想著辦法，快速地思考對策。他可不想父親高升到龍江省后不但沒有創造輝煌反而走麥城，那還不如不去。當然，即使他在龍江省走麥城，按照現在官員只升不降的慣例，父親是不可能被降職甚至撤職的，最多是被平調到一個空閑的部門，但這對父親是一個打擊，對郭拙誠也是一個打擊。

如果能把龍江省的國企改革好了，成了幾個重工業省份的標桿，那就是一份厚厚的成績表，是一個大大的政績，將來父子都會被人視為經濟專家，是專家型領導，有利于下一步在仕途上的騰飛。

可謂風險大收益也大，這是相輔相成的，在最高首長等人的火眼金睛下很難投機取巧，除非你不想進步。

郭拙誠知道自己的父親和自己一樣，都是沒有根的浮萍，是真正的草根出身，沒有過硬的政績是很難晉升的。不像有的人父輩、爺輩或者親戚是中央大佬，不用功勞和政績僅憑出身就能立于不敗之地，就會高歌猛進。

虞罡秋繼續說道：“現在這些企業的情況還不是很嚴重，很多企業領導包括我們的政府官員很多人還沒有意識到，以為捱過一段時間就會好。可是，我們中央領導卻看到危機，看到了不妙，必須盡快加以調整，必須盡快對企業進行改革。遲了就晚了，我們就會走蘇聯的路。

我們之所以看到了危機，之所以覺得企業的改革迫在眉睫，一方面是因為我們看到了南方企業，特別是滇南開發區的企業、深圳的企業、瓊海島的企業所煥發的勃勃生機，它們與龍江省這些大型企業形成了鮮明對照。它們的效益一天天增加，它們的規模一天天擴大，它們對市場的侵吞越來越兇狠，如果那些老國營企業不奮起，最后肯定會被淘汰。

另一個方面就是我們從我們有關部門對蘇聯大中型企業的了解而發現了危機。這還是你的功勞，你讓他們去了解蘇聯的國營大企業，去了解那些企業的現狀。真是不了解不知道，一了解嚇一跳，那些企業現在幾乎都是要死不活，如果沒有國家的財政補貼，它們很快就會破產。”