第九百二十七章 常委會上的爭端

布衣官道 第九百二十七章 常委會上的爭端

開會前，張青云一直在琢磨吳言法找他的談話，他敏銳的感覺到，吳言法對華東的了解絕對超過了普通人的想象。吳言法讓張青云來負責聯系陵水市，這表示他對陵水的情況是非常了解，而且他也了解張青云對陵水的態度。

吳言法來華東后下去視察并不多，而且平常也就只是呆在西苑會務中心辦公，如果說華東各市的工作情況他了解這并不奇怪。

但是他如此短的時間，就了解了陵水班子內部的情況，的確出乎張青云的意料。

而更出乎張青云意料的是吳言法對常委聯系機制的態度，他的態度很堅決，甚至張青云可以從其言辭中聽出恚怒，這只能說明吳言法對喬國盛工作不滿，或者是他對政府工作出成績的迫切。

常委會臨時增加議題的情況并不是沒有，書記和副書記達成共識，很多事情就好辦。但是按照常規，喬國盛也是副書記之一，像這種情況，向他通氣也是很必要的。

但是看吳言法的作為，顯然他并沒有此意，如是如此，這個提議在常委會上提出來必定顯得有些突兀，一念及此，張青云對喬國盛不禁有些同情了。吳言法今天是鐵定了心要敲打他了，也不知喬國盛做了什么事情，惹得來華東后一直都很溫和的吳言法生氣。

泡溫泉結束后，有一個小時的休息時間，張青云利用這個時間和趙海民，段雪齡，商東華，司格等單獨談瓶，自然是傳達吳書記的意思。

吳言法在華東的時日畢竟短，而喬國盛卻是主持過華東全面工作的省長，雖然說喬國盛的威望也不高。但是不怕一萬，就怕萬一。

這也是張青云這個副手要考慮的問題，領導要將意志貫徹下去，有些工作得張青云耐心的去做，要保證事情的進展不出偏差，不然事情砸了，讓領導的威信受到了損害就不太好了。

張青云現在的思路很清晰，主要是兩點，第一點是把本職工作做好。第二點就是認真配合吳言法，幫助吳言法在華東建立威望。吳言法來之前”外面就有很多人說怪話，說什么張青云頭冒得太高”風頭太過。

對這些怪話張青云不可盡聽，也不可不聽。站在大局來看，華東的穩定和發展才是方向，至于誰來主導華東工作，反而顯得不太重要，張青云既然是吳言法的副手，他自然要有副手的覺悟，要努力的擺正自己的位置。

下午常委會繼續，果然，秦衛國在會上提出了常委聯系制度的問題”他要求這個機制要堅持，要加強，要將此機制和領導的績效考核掛鉤。他的這個提議并沒有遭受多大的阻力就獲得通過。

張青云一直觀察著喬國盛的臉色，他看得出來，喬國盛雖然一直竭力的保持著平靜，但是臉上的神色還是非常不自然。吳言法是個效率很高的人”他的提議通過后，他趁熱打鐵，馬上就部署實施。

吳言法第一次以書記的名義直接宣布各常委負責的市名稱，而沒有讓大家自選和討論，張青云被安排負責陵水市，最后吳言法道：“各位，為什么我們要搞這個常委聯系機制？目的就是要保證下面各市能和省委保持高度一致，最近我發現了一些不好的苗頭”那就是省委省政府的很多命令竟然執行不下去，這樣的情況不是一處兩處”而是已經成為了習慣。上有政策，下有對策，這一點在華東表現得尤其明顯，我們絕不能讓這個不好的風氣蔓延，一定要遏制住這股歪風邪氣！”，

他頓了頓，掃了喬國盛一眼，道：，“喬省長，你說說你的看法，前段時間你不是一直還抱怨政令不暢通嗎？你覺得這個制度的實施是否能夠保證政令暢通？”，

喬國盛的臉色有些難看，顯然張青云料得不差，這件事吳言法事先并沒有和喬國盛通過氣，作為一省之長，喬國盛臉上還是有些掛不住。

吳言法來華東后，做了很多調整，這其中對喬國盛有利有弊。但是今天這個常委聯系機制，顯然是用來干擾政府工作的。喬國盛對此是非常的忌憚。

本來，喬國盛自己已經有了一套行之有效的辦法。現在華東威望最高的秦衛國退了，而張青云分管的工作不涉及政府方面，這兩個有利條件，讓喬國盛有機會得以去多接觸下面市縣班子。

在他想來，只要在下面市縣班子中建立一點自己的勢力，慢慢將自身的影響力滲透下去，政府執行力的問題必然就會有一個根本性的變化。

而前段時間，吳言法在人事方面對政府的傾斜，更讓喬國盛覺得前途一片大好。他萬萬沒料到，他準備大干一場，還沒怎么開始，吳言法馬上就使出了這樣一拖。

“關于常委聯系機制的確立，秦書記時代就有過類似的嘗試！”，喬國盛朗聲道，他頓了一下，繼續道：“但是效果并不理想，畢竟一個省不比一個市，也不比一個縣，作為省委常委，每個人精力有限，每個人都有自己的本職工作。能把本職工作做好就是殊為不易的事，哪里還有多少工夫去管一方政務？

最近這段時間我下去各市走了一圈，和下面各市班子也討論過執行力的問題，我認為這個問題我們要兩分來看。有些情況并不一定是下面的問題，我們可能應該從自身多找原因……”，

喬國盛談得很深入，張青云卻暗暗皺了皺眉頭，他終于明白為什么吳言法要出手了。一定是喬國盛手上有了部分人事權，開始往下面搞串聯了。

對喬國盛的問題，張青云早就看得很清楚，喬國盛不善于配合，只善于什么事情獨斷專行。如果真要充分放權給他，說不定他能干出事而來，能出成績。

可是現實能這么干嗎？官場之上，誰都是戴著鐐烤跳舞，一個班子之所以有十幾個人，就是要保證決策釋學，這今年代誰還能搞一言堂？

現在看來，喬國盛顯然沒有意識到這一點，聽他的講話，似乎還嫌吳言法搗亂了，干擾了他的工作，這不是擺不正位置又是什么呢？

“喬省長，您的意見有一定的道理，但是常委聯系機制是很有效果的。據說現在中央政治局對這個機制都在研究呢！常委聯系機制，并不是常委負責機制，每個市依舊有管事的人，所以聯系，真正的目的是要暢通上下兩級政府之間的溝通渠道，是要讓下面各市在大方向上和中央和省委保持一致，同時也是方面下面市進省城辦事。等等好處，不一而足。所以這個常委聯系機制我們必須重視！”張青云朗聲道。

喬國盛如此一番話讓吳言法很尷尬，張青云自然不能讓吳言法和他來唇槍舌戰。書記和省長兩人有分歧，哪怕只是語氣稍微重幾句，傳出去就走了不得的事。

所以在這種情況下，張青云只能是挺身而出，將吳言法的話截下來，把今天常委會最后的一點變數給化解掉。

張青云一發話，會議室立馬安靜，喬國盛臉色很陰沉。吳言法神色很淡然，但是看向張青云的眼神卻多了一絲柔和。

作為曾今縱橫西北的一方諸侯，吳言法是何許人也？憑他的身份，如非必要，他敲打喬國盛干什么？正因為喬國盛做事情有些出格，吳言法已經通過幾種方式暗示過他了，都沒有起作用，他才出手。

他實在沒想到，喬國盛竟然還沒意識到是自己有問題，講話還頗有情緒，這明顯失了分寸了。他終于明白，為什么華東老秦當年把這家伙限得如此死，一點空間都不給他，原來這人還真不好駕駐啊。

而相比喬國盛，張青云不愧是中央重點培養的干部，視大體、碩大局，行為做事能站在領導的角度考慮。能擺得正自己的位置。

吳言法一直都不認為自己是個好相處的人，恰恰相反，大凡有能力的干部，縱橫一方的諸侯，身上多少都會有點壞脾氣。正因為這些壞脾氣，往往成為其身上的軟肋。

但是就目前來看，張青云和吳言法之間配合默契不錯，張青云思路很清晰，黨委的工作基本是做得有條不紊。什么事情需要匯報，什么事情需要請示，等等張青云把握得也很到位。

更難能可貴的是，他是個很好的副手，能夠在關鍵時刻代替書記處理一些事情，能時時刻刻都記住維護書記的權威，這些都是吳言法發現的張青云身上閃光的地方。

他和喬國盛兩人都是京津系的人，但是差別如此夾，這是吳言法事先沒有料到的。最近這段時間，吳言法在思考華東發展方面的問題，他對華東目前政府工作的遲滯不前已經覺得難以忍受了，喬國盛究竟什么時候才能找準自己的位置？如果一直找不準位置怎么辦？吳言法必須要考慮這個問題，當然這類問題也是難不倒他的。