第426章 亞當的秀場

日常系美劇 第426章 亞當的秀場

醫學中心。

格蕾辦公室。

“克里斯蒂娜？”

亞當看了她一眼，回想了一下，恍然發覺，好像還真是這樣。

“不僅是這個原因。”

克里斯蒂娜不喜歡這種眼神，連忙補充道：“其實將這個導演音軌評論版錄制下來，對你也是很有好處的。”

利茲他們都詫異的看著她。

只有梅雷迪斯露出感嘆的表情。

她知道她這個閨蜜還是太要強了。

原本就是她們跟不上才想這樣，克里斯蒂娜非要找出一個對大家都有好處的解釋。

唉，這樣活著不累嗎？

“你是說……”

相比于他們，亞當卻立刻猜到了克里斯蒂娜的意思。

“沒錯。”

克里斯蒂娜點頭。

“你們在說什么？”

利茲抓狂道：“直接說出來，別打啞謎啊。”

“呵呵。”

亞當不理她，笑道：“攝像機這些東西我來買吧，最快最專業。”

“也好。”

克里斯蒂娜聳肩道：“反正你是土豪。”

時間也不早了，說了一會，各自散去。

公寓。

“這件事對你有什么額外的好處？”

比安卡回頭問道。

“你可真會挑時間啊。”

亞當忍不住樂道。

“快說！”

在比安卡的加緊催促下，亞當悠悠長嘆道：“克里斯蒂娜的意思很明顯，看看越來越多想要加入的醫生同事就明白了，這場突發奇想的活動，影響力已經開始擴散。”

“嗯。”

比安卡點頭：“已經有不少人找我拉關系想要加入了。”

“這就是了。”

亞當嘆道：“我們都知道這個機會很難得，但還是低估了它的珍貴程度，對于我來說，這已經不僅是一個從傳奇醫生那里快速汲取成長養分的機會，還是一個快速擴大自己名氣的秀場。”

“秀場？”

比安卡有些錯愕。

“對。”

亞當笑道：“這和蹭熱度其實是一樣，格蕾醫生在醫學界的名氣夠大吧？

這樣的她，得了阿茲海默癥，消息夠勁爆吧？

得了阿茲海默癥連子女朋友都認不得了，竟然還心心念念不忘那些復雜的醫學，夠虔誠夠感人的吧？

如今這樣的她，用這樣的方式繼續為醫學發光發熱，是不是更感人了？

她那些醫學界的大拿朋友們、大拿對手們、崇拜者們、學過格蕾系列術式的一代代醫生們，會不會對這個導演音軌評論版的錄像帶感興趣？

答案是肯定的。

然后這么一大批醫學界的同仁，就會去想辦法拿到這些錄像帶看一看，這不是醫學界的大熱點，又是什么？

沒準都能震驚出圈呢。”

這種情況，和那些明星的家人比普通人更有機會走上星途一樣。

因為這些明星自帶流量，萬眾矚目。

只要自身條件不錯，星途起點都會很高。

如果再有一兩手才藝，那妥妥的未來之星。

幾場各種大牌云集的大戲一下來，如果表現不太拉胯，更是直接晉級一流明星。

愛麗絲·格蕾就是醫學界的超級巨星。

蹭熱點的‘星二代’亞當，表現不僅不拉胯，反而亮眼至極。

這樣的錄像帶傳出去，完全就是超級宣傳機器。

“我明白了。”

比安卡驚呼尖叫：“以你和格蕾醫生的交流方式，只要這樣的錄像帶擴散出去，你的實力會被所有關注這件事的醫學界人士看到，然后被所有人認可。”

“呵呵。”

亞當笑的很開心。

一旦這事成了，那么好處將源源不斷。

因為在米國，名氣就是一切。

當他們完成多年的住院醫培訓之后，就要參加主治醫生的行醫執照的考試。

過三關，通過考試，就要到處飛，去找醫院接收成為新晉主治醫生的自己。

沒有名氣的萌新主治，只能不斷飛，不斷找機會面試。

大醫院幾乎不可能要你，那些小醫院你又看不上。

因為小醫院的基礎條件太差，很多你心儀的手術，根本做不了，都是直接轉到大醫院去的。

試想，這種情況下，對于一個有上進心的醫生來說，是多么殘酷的真相。

又累又痛苦，最后多半還要接受現實的毒打。

或許一輩子就在小醫院里蹉跎掉了。

遇上經濟不景氣，小醫院維持不下去，還有失業的風險。

好不容易努力跳到大醫院，還要重新開始，熟悉醫院的人事規矩和各種最新的醫療儀器和醫療技術。

遇上經濟不景氣，大醫院裁員，又是第一批被裁減的對象。

混到這個級別的，基本都是人到中年了，卻為了不被失業，要陪著笑臉，請求醫院給與自己福報007的機會，讓自己能肝的更強。

何等凄慘。

可像亞當這樣的。

情況卻完全相反。

只要醫學中心的住院醫培訓接近尾聲，就算還沒有拿到主治醫生的行醫執照，全米各地的大醫院都會提前幾個月甚至一年、兩年過來和你拉關系。

永遠不會錯過的節假日禮物。

不定時的給你送花籃。

動不動專門飛過來請你吃大餐。

醫院的外科主任或者專職的獵頭，殷勤勸導，各種吹捧，給你許下各種讓別的主治醫生眼紅的薪酬福利待遇。

多半還會上演各種明爭暗斗的戲碼。

美人計、離間計等三十六計永不缺席。

為的就是搶到你，讓你加入他們的醫院。

因為優秀的你加入，能夠提升他們的醫院排名。

醫院排名決定病人的資源。

強的更強，弱的更弱。

這又是一整套殘酷的循環。

而對于亞當他們。

這種被當大爺哄著的感覺，哪怕再淡定的人，心底也會忍不住暗爽。

更別說，你真的能盡情挑選你心儀的醫院，心儀的位置。

要知道，醫院里的職位都是一個蘿卜一個坑的。

如果職位沒有空出來，就算你過去了，也不見得能立刻擔任一個科室的主任。

比如倫納德和伯克醫生。

他們都是心胸外科的主治醫生。

可伯克醫生卻是醫學中心大外科之下，心胸外科這個小科室的主任，負責醫學中心心胸外科這小科室的工作。

理論上來說，如果不是倫納德自己的患者群，直接過來點名找倫納德，那么到了醫學中心心胸外科，都是伯克醫生說了算。

這就是職位帶來的資源。

大城市大醫院具有虹吸現象。

這樣的資源遠比靠口碑辛苦積攢自己的患者群，強太多了。

亞當對此深有體會。

前世當網絡寫手小撲街時，為什么對編輯的態度比女朋友還在乎一百倍，就是因為編輯掌握了推薦的資源。

一個重量級推薦，或許就能讓你原地起飛。

這種情況下，能不‘編輯虐我千百遍，我待編輯如初戀’嘛。

前世亞當沒辦法，這一世亞當可不想這么過。

那么打響名氣，逆轉供需關系，就是亞當的必然選擇。

畢竟能直接全程橫推，誰又愿意憋屈的喊出‘三十年河東三十年河西，莫欺少年窮’，辛苦上演逆襲鬧劇呢？

那可是‘三十年’的苦逼人生啊，還是最能享受的‘三十年’……